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Ombre de De Bruyne pèse sur Mourinho et Martial

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Quand le résultat ne va pas dans le sens de leur équipe, les managers parlent souvent de «personnes» comme dune façon de détourner la responsabilité de leur propre travail.

Habituellement, on fait référence aux "erreurs individuelles" qui sont suivies de près par "pour lesquelles on ne peut pas légiférer". En dautres termes, le manager a fait tout ce quil pouvait sur le terrain dentraînement, mais un joueur la laissé tomber, lui et tout le monde.

Après la défaite à Brighton, Jose Mourinho a adopté une approche légèrement différente. pas aussi bien individuellement que les gens pensent que nous sommes ". Comme la plupart des déclarations de Mourinho, il a fallu très peu de décodage pour arriver à sa signification.

La première partie est un message clair aux monnayeurs de Manchester United quils vont devoir senfoncer dans leurs poches cet été.

la seconde est une méthode subtile dauto-louange. En dautres termes, les joueurs ne sont pas assez bons individuellement, donc ce doit être le manager qui les amène à la finale de la FA Cup et aux seconds de la Premier League. Cela me rappelle le sketch de Chris Rock sur les pères qui se vantent de prendre soin de leurs enfants parce que, dans ce cas, Mourinho semble vouloir le crédit de quelque chose quil est censé faire.

Amélioré

Il est injuste de prétendre quaucun joueur ne sest amélioré Dans le règne de Mourinho, Chris Smalling, Ashley Young, Marouane Fellaini et Jesse Lingard se sont affrontés vendredi. Ils sont tous passés de joueurs honnêtes à légèrement meilleurs que les joueurs décents au cours des deux saisons passées par les Portugais. Quils soient de la même trempe que Manchester United et quils reviennent parmi les élites de lEurope, cest un argument différent.

Là où Mourinho continue de lutter, cependant, cest de toujours tirer le meilleur parti des joueurs qui ont le potentiel de être beaucoup plus que "décent". Paul Pogba a coûté presque deux fois plus que toute la ligne de départ de Brighton et alors que les frais de transfert ne sont pas de sa faute, il nest pas déraisonnable dattendre dun joueur quil produise un peu plus que lactuel bon jeu /

Personne ne doute du talent de Pogba ou dAlexis Sanchez mais le soupçon est que les deux ont déjà atteint le sommet de leurs pouvoirs – même si cétait dans leurs clubs précédents – alors le défi de Mourinho est de redécouvrir ce quil sait déjà Là.

La partie la plus difficile est avec des joueurs comme Marcus Rashford ou Anthony Martial que personne – et surtout Mourinho, semble-t-il – ne sait à quel point ils peuvent être bons.

Rashford a un contrat pour deux autres ans et, même sil ne fait pas partie des plans immédiats, il ny a aucun moyen quun directeur, même avec lassurance de Mourinho, tolère la vente dun jeune homme de 20 ans qui est lemblème actuel du lien historique entre Martial, cependant, est différent et a la capacité de nuire à la réputation de Mourinho en matière de développement de joueurs, qui a été remise en cause cette saison alors que les deux joueurs exceptionnels de la Premier League ont rarement eu un coup de pied pendant leur carrière. sous sa direction.

Kevin De Bruyne a dabord travaillé avec Mourinho à lâge de 21 ans à lété 2013 après que le manager soit revenu pour son deuxième passage à Chelsea. Après avoir été prêté à Werder Bremen la saison précédente, Mourinho le vendit à Wolfsburg dans les six mois.

"Avec De Bruyne, si un joueur frappe à votre porte et quil pleure tous les jours, il doit partir. prendre une décision », se souvient Meuninho, un souvenir plutôt flétri de la vente. "Il nétait pas prêt à concourir, cétait un enfant bouleversé, son entrainement était très mauvais."

Mourinho a un peu plus de marge autour de Mo Salah quand il affirme que Salah a été vendu à Roma après que Mourinho ait été limogé. encore une fois, cela nexplique pas pourquoi un joueur qui sest avéré si talentueux par la suite ne pouvait pas sépanouir sous Mourinho.

Comme De Bruyne, Salah avait 21 ans quand il travaillait pour la première fois avec Mourinho. le Belge quil a remplacé à Stamford Bridge. Un an après être arrivé sous Mourinho, à 22 ans, il a été prêté à la Fiorentina

Martial na pas 23 ans avant la fin de lannée et, comme De Bruyne et Salah, ne semble pas répondre particulièrement bien à lapproche hard-love de Mourinho qui fait croire à un signe suspendu au-dessus du terrain dentraînement proclamant que "les coups continueront jusquà ce que le moral saméliore."

Parfois, des joueurs comme Alex Oxlade-Chamberlain tirer le meilleur parti deux mais, dans le cas de Martial, il est difficile de croire quil pourrait avoir lair aussi déplacé dans les meilleures équipes dAngleterre ou dEurope quil la fait à Old Trafford, indépendamment de la façon dont leurs managers veulent jouer. 19659006] Amélioration

Il est déjà un meilleur avant-centre que quiconque à Chelsea et serait, au minimum, une amélioration comme option alternative dans le triumvirat offensif à Liverpool ou Manchester City, tandis que Tottenham pourrait facilement lutiliser comme concurrent pour Harry Kane. Selon toute vraisemblance, le Real Madrid, Barcelone et le PSG feront au moins une enquête.

Avec un an de contrat et contrairement à De Bruyne ou Salah, il est peu probable que Martial soit intéressé à déménager à Wolfsburg ou à Fiorentina ce qui signifie que Mourinho ne pourra pas se distancer en tant que manager et que le joueur deviendra lélite mondiale.

Alex Ferguson, Arsene Wenger ou Pep Guardiola nont jamais eu de joueur qui les a quittés parce quils étaient excédentaires. Par la suite, Martial a la capacité de suivre De Bruyne et Salah pour prouver à nouveau Mourinho.

Quand Martial signe pour United il y a trois ans pour un montant initial de £ 36m, cest un signe de son succès. Il est possible que lune des clauses de la transaction soit un paiement additionnel important sil a déjà remporté le Ballon dOr.

Cela narrivera pas sous Mourinho mais il y a quatre ans, personne ne pourrait croire que Salah pourrait un jour ei ther. Il nétait tout simplement pas aussi bon que les gens le pensaient.

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