Un grand magasin japonais a été critiqué pour avoir demandé à ses employées de porter des badges indiquant aux gens qu’elles vivaient bien.
Personnel travaillant au magasin Michi Kake à Osaka à Japon, connu pour ses produits liés à la santé sexuelle et menstruelle de la femme, ont été priés de porter un badge avec un petit dessin animé appelé Seiri Chan – un nom vaguement traduit par Miss Period.
Les badges, qui ne sont pas obligatoires, ont été introduits par les dirigeants pour encourager le personnel et les clients à créer des liens au magasin et pour lutter contre la stigmatisation persistante entourant les périodes.
Cependant, un dirigeant a révélé que le plan avait reçu "de nombreuses plaintes du public", ajoutant que "certaines d'entre elles concernaient du harcèlement, et ce n'était certainement pas notre intention".
Le dirigeant non identifié a ajouté que la société était en train de repenser l'idée du badge et n'avait jamais l'intention de la rendre obligatoire.
La réaction publique contre le badge de la période survient alors que la main-d'œuvre du pays diminue, alors que les attitudes changent à l'égard des femmes sur le lieu de travail, les entreprises japonaises étant critiquées pour leur discrimination fondée sur le sexe.
Michi Kake est un magasin divisé en quatre sections correspondant à différentes étapes du cycle menstruel et basé sur une application qui a co-lancé le magasin.
La zone bleue concerne les produits destinés aux femmes en période de menstruation, tandis que la zone scintillante concerne les produits destinés aux femmes qui viennent de sortir.
Il existe également des produits pour ceux qui se préparent, puis des articles à offrir juste avant que les femmes ne commencent à avoir leurs règles.
Le directeur du magasin, Takahiro Imazu, a déclaré à la presse japonaise: "Au Japon, la sexualité et les périodes féminines ont tendance à être des sujets" à ne pas mentionner ".
"Tous les clients ne vont pas réagir positivement à (le magasin), mais le boom des technologies de pointe s'accentue, et les valeurs des jeunes changent avec.
"Je vais peut-être aller un peu loin en disant cela, mais je suis enthousiasmé par le fait que cela devienne un magasin de solutions répondant aux besoins sensibles des femmes et un atout pour le marché."
